Diese Seite soll einen kleinen Überblick über die Arbeit der Uganda Red Cross Society (das Ugandische Rote Kreuz) im Speziellen und der Entebbe Branch (des Regionalbüros Entebbes) verschaffen.
Hier findet ihr tiefer gehende Informationen: http://urcs-entebbe.jimdo.com/
Unsere Einsatzstelle - Die URCS Branch Entebbe
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Under Construction: Unser Büro hat zwei Zimmer und etwas entfernt eine Toilette. Es soll
allerdings noch erweitert werden, wie man an den Eisenstreben sehen kann.
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| Landesweit: Das Geschriebene gilt für alle Zweigstellen des ugandischen Roten Kreuzes. |
Die Mitarbeiter
Wir arbeiten relativ konstant mit einem Team aus ugandischen Freiwilligen zusammen. Unser Branch Coordinator, wie die leitende Position bezeichnet wird, heißt Bbosa Sulaiman.
Wir arbeiten relativ konstant mit einem Team aus ugandischen Freiwilligen zusammen. Unser Branch Coordinator, wie die leitende Position bezeichnet wird, heißt Bbosa Sulaiman.
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| Erste Hilfe: Unser Chef beim Training. |
Er ist zurückhaltend, aber freundlich und sehr fleißig. Unser Ansprechpartner nennt sich Mood – ein zuverlässiger Mensch, der für jede Idee, aber auch jeden Unfug, zu begeistern ist.
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| Immer in Action: Ein Teil der ugandischen Freiwilligen beim Diskutieren. |
Die Einsatzbereiche unserer Branch
Nun zum eigentlichen Thema: Die Arbeit.
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| Erkennungszeichen: Das Emblem des ugandischen Kreuzes ist auch in Entebbe präsent. |
Unser Regionalbüro ist in verschiedenen gesellschaftlichen Bereichen aktiv. In jedem dieser Bereiche arbeite ich mal mehr mal weniger:
- Verbreitung des Rotkreuz-Gedankens und Anwerben von Freiwilligen
- Auffinden von verschwundenen Familienmitgliedern
- Katastrophen-Management
- Organisieren von Jugendcamps
- Organisation von Benefizveranstaltungen
- Gesundheitsleistungen:
- Malaria Sensibilisierung in verschiedenen Einrichtungen wie Schulen, Unternehmen, Universitäten usw.
- Mitarbeit von Freiwilligen im Krankenhaus
- HIV/ Aids-Sensibilisierung in verschiedenen Einrichtungen (Aufklärung und Mobilisierung von Blutspendern
- Erste Hilfe-Training
- Leisten von Erster Hilfe bei größeren Veranstaltungen
- Schutz von Trinkwasserbrunnen vor Kontaminierung
- Gemeindeleistungen
- Verkehrssicherheitstraining an Schulen
- Aufräum- und Putzaktionen in Schulen, Märkten, Krankenhäusern usw. verbunden mit Aufklärungskampagnen zu den Vorteilen einer sauberen Umgebung
- Unterstützung von besonders armen Familien
- Unterstützung von Frauen auf dem Arbeitsmarkt (eine Art Unternehmensförderung)
- Förderprogramme für die Gemeinde im Allgemeinen (das wurde bis noch nicht weiter erläutert)
- Aufbau eines Frauenfußballteams
- Informations-Kampagnen zu aktuellen Themen wie den Bombendrohungen in Uganda
Eigene Projekt-Ideen:
Webseite
In Zusammenarbeit mit Flo werde ich eine Webseite für die Branch entwickeln. Sobald sie fertig ist, bekommt ihr die Adresse.
Datenordnung und -sammlung
Die Mitgliederkarteien müssen neu geordnet und ergänzt werden. Außerdem soll ich neue Daten über die Mitglieder sammeln.
Bewerbungstraining
Das Training soll eine neue Aktivität unserer Branch werden, um Einkommen zu generieren, und soll in Schulen, Universitäten und Gemeinden angeboten werden. Dafür muss ich ein Konzept erstellen, das vom Headquarter absegnet wird. Das Training wird einige Tage dauern und wird Themen von der Berufswahl über die richtigen Bewerbungsunterlagen bis zum Bewerbungsgespräch abdecken. Außerdem plane ich spezielle Trainings in reinen Frauengruppen, da die weiblichen Teilnehmer neben dominanten Männern oftmals gehemmt erscheinen.
Frauenarbeit
Zu den Zielen unserer Zweigstelle gehört auch die Förderung der Frauen in Entebbe. Leider fehlte es bisher an Ressourcen zur Umsetzung. Zum Beispiel ist ein Frauenfußballteam geplant, aber es fehlen die Mittel. Dabei sind gerade Freizeitangebote für Frauen im sportlichen Bereich sehr selten. Viele Schulen haben nicht das Geld und viele Mädchen/Frauen können sich solch ein Hobby nicht leisten. Für die Umsetzung des Fußballteams habe ich nun von meinem Chef das OK erhalten - falls ich ein überzeugendes Budget aufstelle und die Mittel organisiert bekomme (dabei hoffe ich auf die kommende Frauen-Fußballweltmeisterschaft in Deutschland). Es wäre schön, wenn dieses Team und das Bewerbungstraining ein erster Schritt zu einer etablierten Frauenarbeit in Entebbe seien könnten. Denn Möglichkeiten hat die Branch noch viele - so gibt es Experten für Projektplanung, die Frauen dabei unterstützen könnten, eigene Geschäfte zu eröffnen und ähnliches.
